对于城市管理工作者来说，越是节假日，工作越繁忙。在鲜花锦簇的时节，我们迎来了国际劳动节。当大多数人享受“五一”小长假时，濮阳“城管蓝”仍恪尽职守，坚持力度不减、标准不降、劲头不松，以昂扬的斗志和饱满的态度坚守岗位，用行动诠释劳动最光荣。

提前安排部署，加强落实保障。为切实加强“五一”各项执法工作，4月29日，支队召开领导班子扩大会，对各项工作进行安排部署，明确工作重点和要求，严格实行领导带班制度和24小时值守制度。支队长杨峰在会上强调，市民过节、我们过关，要加强一线执法力量，全面做好值班值守工作，第一时间为市民排忧解难，切实为市民和游客提供良好的出行环境及整洁有序、和谐优美的城市面貌。

规范城市秩序，营造良好环境。加强市容市貌治理，支队长杨峰带队，深入一线检查督导，对存在问题提出整改意见，督促相关大队及时整改；治理过程中，以大型游园、广场、商超、交通路口为治理重点，采取日常巡查和错时执法相结合的方式，对各类市容乱象进行文明劝导，并帮助商户将占道物品搬离，努力营造和谐优美的节日气氛；加强餐饮油烟管控，对油烟净化设施使用及清洗维护情况进行重点检查，对不符合使用要求的依法进行处理并整改到位，督促商户依法规范经营、餐饮油烟达标排放，全力维护城区环境质量；加强渣土运输管理，采取昼巡夜查的方式，严查渣土车辆违规清运、带泥上路、密闭不严、抛洒滴漏等行为，切实做好大气污染防治工作；加强私搭乱建整治，节假日是违法建设偷建抢建的高发期，执法人员加大巡查和执法频次，继续保持高压态势，抓早抓小抓苗头，对新增违建发现一起、查处一起、拆除一起，坚决把违建消灭在萌芽状态，维护规划的严肃性和权威性。

坚持以人为本，注重服务优先。强化执法为民意识，以柔性执法宣传劝导为主，灵活运用说服教育、劝导示范、行政指导等方式，争取赢得商户的理解和支持，督促商户文明规范经营，通过强化服务意识、提高管理水平，提升城市管理服务形象和人民群众满意度。

劳动光荣，莫负时光。这个假期，濮阳城管人将坚守城市管理一线，用自己的劳动与汗水，换来市民游客舒心快乐的假日时光。